Przejść do treści
DIRI AI

Sprzedażowe call center: trening dla całego zespołu

Zespół call center prowadzi dziennie wiele podobnych rozmów. Krótki, regularny trening tego samego scenariusza pomaga porównać podejścia bez ryzyka utraty prawdziwego klienta.

Ta strona opisuje trening: ćwiczenie rozmowy z klientem AI. DIRI AI nie ocenia pracowników, a wynik rozmowy nie jest podstawą do podejmowania decyzji o ludziach.

Sytuacja: zespół musi trenować to samo słabe miejsce

Lider zespołu widzi w kilku rozmowach tę samą trudność, na przykład pierwsze zdanie albo obiekcję dotyczącą ceny. Na trening poza godzinami pracy zostaje mało czasu.

  • Kilku konsultantów zmaga się z tą samą obiekcją i każdy odpowiada na nią inaczej.
  • Rusza nowa kampania, a zespół musi przed pierwszymi rozmowami nauczyć się nowego otwarcia.
  • Ludzie chcieliby poćwiczyć, ale nie przy kolegach i nie w trakcie obsługi kolejki.

Typowe błędy

Trening zespołowy łatwo zamienia się w długie spotkanie albo w coś, co ludzie odbierają jako nadzór.

  • Jedno długie szkolenie na kwartał zamiast krótkiego, powtarzanego treningu.
  • Ćwiczenie skryptu słowo w słowo zamiast powodów, dla których dane zdanie pada.
  • Używanie jako scenariusza treningowego prawdziwych danych klientów lub nagrań rozmów kolegów.
  • Traktowanie wyników treningu jako rankingu konsultantów zamiast tematu kolejnego spotkania.
  • Brak uzgodnionego scenariusza i celu, więc każdy ćwiczy coś innego.

Jak ćwiczy Pan/Pani to w DIRI AI

Każdy konsultant ćwiczy sam z klientem AI, który reaguje na to, co naprawdę powie. Dla zespołu uzgadniają Państwo scenariusz i cel, a lider zespołu decyduje, jak wyniki posłużą do treningu.

  1. Proszę uzgodnić dla zespołu jeden scenariusz: kampanię, typ klienta i najczęstszą obiekcję.
  2. Niech każdy konsultant przećwiczy krótką rozmowę samodzielnie, poza kolejką na żywo.
  3. W raporcie po rozmowie każdy konsultant zobaczy cytowane momenty i jedną rekomendowaną zmianę.
  4. Proszę spotkać się krótko i omówić tematy, które były trudne, bez porównywania osób.
  5. Proszę powtórzyć z poprawionym scenariuszem i uzgodnić cel na kolejną rundę.

Przykład z treningu

Konsultantka ćwiczy otwarcie rozmowy nowej kampanii z klientem, który nie ma czasu.

Pan/Pani
Dzień dobry, mówi Anna z zespołu obsługi. Dzwonię w sprawie oferty, którą wysłaliśmy w zeszłym tygodniu. Czy ma Pan dwie minuty, czy zadzwonić w dogodniejszym momencie?
Klient AI
Jestem właśnie w trakcie czegoś. O co chodzi?
Pan/Pani
Zostanę przy jednym pytaniu: czy obecnie płaci Pan za usługę, którą Pan ma, czy przydałoby się Panu krótkie porównanie?
Klient AI
Porównanie może tak. Ale nie teraz.
Pan/Pani
Rozumiem. Zadzwonię jutro o dziesiątej, a wcześniej wyślę krótką wiadomość, żeby wiedział Pan, o co chodzi. Czy to Panu odpowiada?
Klient AI
Tak, jutro o dziesiątej.

Przykład jest zmyślony. To nie jest zapis prawdziwej rozmowy ani przykład wyniku oceny.

Najczęstsze pytania

Jak zespół może zacząć bez długiego wdrażania?

Każdy może zacząć w planie Free od 3 rozmów głosowych miesięcznie. Dla zespołu dostępny jest 90-dniowy pilotaż, który uzgadnia Pan/Pani przez stronę kontaktową; najpierw proszę uzgodnić scenariusze i cel.

Czy lider zespołu widzi, kto ćwiczył i jaki miał wynik?

DIRI AI zaprojektowano do treningu, a nie do nadzoru nad pracownikami. Proszę uzgodnić z zespołem z góry, co jest udostępniane i w jaki sposób, i przestrzegać własnych zasad prawa pracy oraz ochrony prywatności.

Czy klient AI zna naszą kampanię, ofertę i skrypty?

Nie. Kampanię i ofertę opisuje Pan/Pani we własnym scenariuszu. Trening dotyczy prowadzenia rozmowy.

Czy wynik jest podstawą do oceny pracowników?

Nie. Wynik służy do treningu. Nie został zaprojektowany ani zweryfikowany jako podstawa decyzji o pracownikach.

Czy można ćwiczyć także w innych językach?

Tak, w czeskim, słowackim, polskim, niemieckim, angielskim, hiszpańskim, portugalskim, włoskim, francuskim, rumuńskim i węgierskim. Wynik rozmów w językach innych niż czeski jest oznaczony jako wstępny.

Proszę wypróbować jedną rozmowę ze scenariuszem swojego zespołu

Proszę wybrać scenariusz, który zespół uważa za trudny, przećwiczyć jedną krótką rozmowę i przeczytać, które zdanie zmienić. Plan Free: 3 rozmowy głosowe miesięcznie, każda maksymalnie 5 minut. Pilotaż zespołu uzgadnia się osobno.